Qui sommes-nous ?

Briser les codes. Redéfinir l’excellence.

Moins de règles, plus d’innovation

Vous avez besoin de liberté, nous l’avons bien compris. Alors si on changeait les règles ? Pour la première fois dans le monde du conseil, nous réinventons la collaboration avec les ingénieurs et les industriels. Découvrez l’histoire de Kali Group.

Si Kali Group existe, c’est parce que le modèle des sociétés de conseil actuel ne convient ni aux clients, ni aux consultants.

Le seul gagnant de ce système, c’est le cabinet.

Chez Kali Group, notre mission est de révolutionner le monde du conseil en créant un nouveau standard qui permet de concilier les intérêts de tout le monde.

D’après nous, il est possible de créer un environnement qui soit favorable à nos clients, à nos consultants et au développement de notre entreprise.

Alors nous avons décidé de nous concentrer sur le monde du travail en y intégrant l’une des notions les plus attendues par les industriels et les plus importantes aux yeux des ingénieurs : la liberté.

Pour faire simple, nous permettons aux bonnes personnes de se rencontrer au bon endroit, au bon moment.

les chiffres parlent d’eux-mêmes
+80
industriels accompagnés
89%
de nos clients nous recommandent
+115
consultants recrutés chaque année
91%
de satisfaction interne
04
agences
Valeurs

Nous accompagnons nos clients avec des solutions audacieuses et performantes, alliant savoir-faire technique et innovation, pour façonner ensemble un avenir industriel ambitieux et durable

Liberté

Chez Kali, nous attendons que chacun prenne rapidement sa liberté pour agir et décider. Plus qu’un droit, c’est une responsabilité essentielle pour innover et réussir.

Audace

La prise de risque est un moteur indispensable chez Kali. C’est en osant que nous avançons plus vite et que nous ouvrons de nouvelles perspectives.

Performance

Nous avons le goût de challenger les idées reçues. Remettre en question l’existant, c’est ce qui nous permet d’ouvrir de nouvelles perspectives pour nous, nos clients, et l’industrie.

Expertise

Chez Kali, on joue pour gagner, et on aime relever les défis ensemble. La performance individuelle ne nous suffit pas : c’est en équipe que nous visons le sommet.

l’équipe structure

Découvrez nos équipes d'experts

“Notre première grande innovation : supprimer toutes les clauses abusives. Ce n’est que le début dans notre quête de création d’un modèle spécialiste et libre.”

Fabien Triay

CEO & Co-fondateur

“Une aventure humaine riche et forte qui prend tout son sens dans un contexte professionnel challengeant en recherche de fraicheur.”

Corentin Averseng

Co-fondateur

“Grâce à des équipes et clients incroyables, je suis très heureuse et fière d'avoir concrétisé notre vision.Très impatiente de vivre la suite de l'aventure !”

Pauline Alexandre

Co-fondatrice

“On n’en serait pas là sans les partenaires et les équipes actuelles. J’ai hâte de construire un futur remarquable avec les prochains qui nous feront aussi confiance.”

Shervin Kia

Co-fondateur

Laura Theoleyre

Talent Acquisition

Dorianne Ros

Talent Acquisition

Mathilde Berring

Talent Acquisition

Loanne Pires

Talent Acquisition

Emilie Ricotti

Talent Acquisition Manager

Antonin Coudray

Responsable d’Affaires

Mathurin Bouju

Responsable d’Affaires Healthcare

Thomas Lamare

Responsable de Division - Life Sciences

Julien Valette

Responsable de Division - Engineering

Louis Guibert

Responsable d’Affaires

Thomas Buron

Responsable d’Affaires

Arnaud Da Silva

Responsable de Division - Engineering

Elodie Lopes

Talent Acquisition

Lou Massot

Talent Acquisition

Tessa Meyer

Talent Acquisition Manager

Romain Triay

Responsable d’Affaires

Maëva Uriot

Responsable d’Affaires

Thomas Zwojczczyk (Specter)

Responsable d’Affaires

Théo Brandenburg

Responsable d’Affaires

Loan Leclerc

Responsable d’Affaires

Zoé Heimburger

Talent Acquisition

Samantha Manijean

Talent Acquisition

Nathan Daniel

Responsable d’Affaires

Arthur Buchholtz

Responsable d’Affaires

Louis Simon

Responsable d’Affaires

Nicolas Kuhn

Responsable d’Affaires

Zakaria Zarid

Directeur d’Agence Grand Est

Capucine Lamèche

Talent Acquisition

Gabin Fazilleau

Responsable d’Affaires

Claire Mercier

Responsable d’Affaires

Gaétan Coletto

Directeur d’Agence Hauts-de-France

Margaux Micol

Talent Acquisition Interne

Christel Chavanne

Directrice du Développement Interne

Contribuer à l’innovation de demain : responsable, durable et équitable

Chaque initiative que nous menons est guidée par notre volonté de contribuer positivement à l’environnement, au bien-être de nos collaborateurs. Nous croyons fermement que l’impact durable est essentiel, et nous œuvrons chaque jour pour le renforcer.

découvrir

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